El “Programa de Inmigración” que se ha puesto en marcha des de la Obra Social La Caixa, contempla una serie de acciones para promover la integración de la población inmigrante, entre las cuales está la creación de una
Red estatal para la Mediación Intercultural.
¿Qué es la Red de Mediación Intercultural de la Caixa?
Es una red de mediadores y mediadoras interculturales distribuidos por todo el territorio estatal con la finalidad de facilitar el diálogo entre la población de acogida y los nuevos residentes, favoreciendo la convivencia y la cohesión social.
Este amplio equipo de profesionales están coordinados desde
8 entidades que a su vez coordinan la implementación de sus acciones desde los diferentes territorios del país.
Entidades coordinadoras del proyecto:
CEAR (Andalucia,Canarias,Valencia,Extremadura, Navarra y Pais Vasco)
CEPAIM (Andalucia, Aragón,Castilla-La Mancha,Madrid, Murcia)
ACCEM (Asturias,Castilla-La Mancha,Catalunya, Valencia)
RED ACOGE (Andalucia, Canarias, Cantabria, Catalunya, Valencia, Galicia, Madrid, Murcia, Rioja)
FGUAM (Madrid)
SURT (Catalunya, Baleares)
SURT, Asociación de Mujeres para la Inserción
Sociolaboral, ubicada en Barcelona, coordina el equipo de profesionales y las acciones que se llevan a cabo en Cataluña y
Baleares.
Para ello cuenta inicialmente con un equipo de
13 mediadores/as interculturales que actúan en diferentes puntos del
territorio, utilizando la mediación intercultural como un instrumento clave para facilitar la integración social, laboral y personal principalmente de las mujeres
inmigrantes. |
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| Así mismo trabajan para favorecer y consolidar un trabajo en red que permita la plena participación de
entidades, profesionales mediadoras/es y otros
expertas/os que intervienen en este ámbito , para “normalizar” y estructurar el trabajo realizado en el ámbito de la Mediación Intercultural y llegar a un reconocimento de la figura profesional de Mediador/a
Intercultural. |
¿Que finalidad tiene la Red ?
- Fomentar la equidad, la no discriminación, la participación ciudadana y el acceso a recursos y servicios de las mujeres
inmigradas.
- Mediar para la prevención o en situaciones de tensión o conflicto que puedan presentarse en la comunidad territorial .
- Potenciar y consolidar la figura del/la mediador/a intercultural en la intervención social.
¿Que ofrece la Red ?
El equipo de mediadoras interculturales que actúan en Cataluña y Baleares potenciaran la creación de una microrred en cada territorio , de
entidades, administraciones , asociaciones,
escuelas, etc....con las que se establecerá diferentes grados de colaboración para garantizar un trabajo en red y a la vez ofrecer acciones de
asesoramiento, formación y mediación
intercultural, en cada una de las diferentes entidades :
1. Acciones trabajo en red e intercambio.(con diferentes entidades que trabajan y atienden a población immigrante y/o profesionales de la Mediación
Intercultural)
Trabajar para la definición del perfil profesional de Mediador/a Intercultural.
Trabajar para la definición del programa formativo de Mediador/a
Intercultural.
Elaboración de productos, materiales y herramientas para la Mediación
Intercultural.
2. Acciones de asesoramiento, formación y mediación
intercultural.
Acciones de formación.
A profesionales de diferentes ámbitos que desde su puesto de trabajo interactúan con población
inmigrante, especialmente mujeres. (formación en el puesto de trabajo en temas de mediación, interculturalidad y género)
A profesionales de la mediación intercultural (módulos formativos
especializados)
Acciones de asesoramiento.
Creación de un espacio web (fondo documental sobre mediación
intercultural. Herramientas, productos,
materiales, bibliografía) que se podrá consultar y
utilizar.
Servicio de asesoramiento on-line (información, asesoramiento para la resolución de
casos/situaciones, seguimiento)
Acciones de mediación intercultural.
Implementación de un servicio de mediación en el ámbito laboral, en el
comunitario/educativo y en el sanitario (intervención en entidades del
terrritorio)
Mediación desde los programas de la entidad SURT (mediación socio
sanitaria, mediación comunitaria y mediación laboral).
Elementos innovadores
Enfoque de genero : Nuestro punto de mira, partirá de las particularidades del colectivo de mujeres inmigrantes en las necesidades detectadas y la implementación de acciones. Basamos nuestra intervención teniendo en cuenta la valoración de las características, aprendizajes, funciones, etc., de la mujer como significativos para generar cambios. Partimos de la visión de la mujer como agente real de cambio y por tanto elemento relevante en la mediación y convivencia.
Comisión de expertos colaboradores: la Comisión aportará en todo momento su experiencia y trayectoria en este campo, desde diferentes ámbitos de actuación y se contará con su validación en el planteamiento y implementación del programa.
Este elemento nos garantiza una mayor calidad de trabajo y una mayor profesionalización en todas las acciones desarrolladas y en la preparación técnica del equipo de trabajo.
Centro de recursos para la Mediación
Intercultural: La realización y difusión de productos y herramientas para la Mediación Intercultural desde una perspectiva de género, constituirá un elemento enriquecedor para los profesionales del campo y favorecerá su incorporación en las prácticas de Mediación Intercultural que se desarrollen.
Trabajo en red: La creación de redes territoriales como parte de una red estatal, permitirá ampliar el conocimiento de muchas otras experiencias y buenas prácticas, y permitirá unificar y consensuar líneas de trabajo , metodologias y enfoques , para la consolidación de la figura professional del mediador/a.
Para más información :
SURT. Asociación de Mujeres para la Inserción Sociolaboral.
Telf: 933428380 (persona de contacto : Sira Vilardell)
sirav@surt.org
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